劳动合同没签名公司赔偿双倍工资二万八
《劳动合同法》第10条、第16条、第82条分别规定:建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。劳动合同由用人单位与劳动者协商一致,并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖
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《劳动合同法》第10条、第16条、第82条分别规定:建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。劳动合同由用人单位与劳动者协商一致,并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖
职工提前一个月提出辞职,交接完毕离开公司,却迟迟未能拿到最后一个月的工资。公司的理由是,职工辞职太匆忙,导致公司接替人员跟不上。自己都是按照公司规定流程操作的,怎
乔法官:我是一家医药器械用品公司负责人,最近与几位离职员工发生了一些劳动争议,想向你请教。老万等三人原来都是我们公司的销售人员,负责进口医药器材销售工作。入职时,
编辑同志: 我公司的规章制度明确规定,员工未经请假而离岗构成旷工,年内累计旷工7天以上属于严重违纪,公司有权单方行使解聘权。 女工李某怀孕后,未经请假便连续35天没有上
原标题:艾滋病就业遭歧视小伙再维权:起诉体检医院和当地疾控中心 法制晚报看法新闻消息,四川艾滋病小伙遭遇歧视案又有了新进展。当事人小谢向成都锦江区人民法院提交了起诉
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【案情】 2017年5月,某电器城(个体工商户)与某塑料公司签订买卖合同一份, 即墨律师 即墨刑事辩护律师 即墨离婚律师 即墨律师事务所 青岛城阳律师 城阳律师 城阳区律师 城阳刑
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原标题:[关注]这些都是你的钱,应得!别忘了拿! 1、双倍工资 《劳动合同法》规定,用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系。建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。 但在
原标题:会计误给假领导转账被判担责三成 2016年8月,某公司会计张某在工作时,收到公司李总发来的QQ信息,要求他立即转账汇款。张某随即转账36万余元。事后查明,发信息的QQ实则